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martedì, 25 settembre 2018

50.000 EURO PER LE LAVORATRICI CHE FANNO FIGLI: NON È UNO SCHERZO. COMMENTA 👇🏻

«I 50mila euro stanziati servono a favorire le famiglie dei dipendenti della nostra struttura, di cui 8 su 10 sono donne – spiega il presidente di Eurointerim Luigi Sposato – sarà data in media più di una mensilità di stipendio a chi avrà tra quest’anno e il prossimo, un figlio».

LE DICHIARAZIONI SPOSATO

«Per Eurointerim – afferma Luigi Sposato riferendosi al contributo economico ma anche ad altre iniziative aziendali – è fondamentale l’attenzione verso le risorse umane e la conciliazione dei tempi casa-lavoro, ai fini del miglioramento del clima aziendale e familiare. Quest’anno nel mese di maggio i dipendenti hanno ricevuto un premio aggiuntivo pari al doppio della normale mensilità ed è stato inoltre istituito un fondo per incentivare la maternità in azienda».